Životopis, známý také jako Curriculum Vitae (CV), je častokrát prvním kontaktem s potenciálním zaměstnavatelem. To znamená, že je to Vaše první prezentace, která ovlivní rozhodování budoucího zaměstnavatele, zda Vás pozve na pracovní pohovor. Záleží na tom, jaké informace o sobě v životopise uvedete a jakým způsobem s nimi budete pracovat. Základem by pro Vás měl být fakt, že je důležité vyhýbat se nepodstatným faktem a naopak zdůraznit Vaše přednosti. Jde přece o to, aby bylo jasné, že právě Vy jste nejlepším uchazečem pro danou pozici.
Jak tedy napsat dobrý životopis?
Životopis by měl obsahovat přehled relevantního vzdělání a pracovních zkušeností. Nezapomínejte na to, že uchazečů o pozici může být mnoho, a proto budoucí zaměstnavatel či personalista ocení stručnost, výstižnost, snadnou čitelnost a orientaci v textu. Zde je několik rad, které by vám mohly pomoci:
Přehlednost je důležitá
“Nejčastěji je upřednostňován tzv. strukturovaný životopis. Tento typ životopisu je oblíbený díky své přehlednosti a uspořádáním, s jakým jsou informace o Vás poskládané. Přehlednosti napomáhá i rozdělení na tematické části, jakou jsou osobní údaje, vzdělání a pracovní zkušenosti” řekla nám ing. Šťastná, ze společnosti 123jobs Media, provozovatele náborových a hodnotících portálů.
Pracovní zkušenosti – buďte konkrétní
Při výpisu pracovních zkušeností buďte konkrétní (a) a popište, co bylo Vaší pracovní náplní. Pokud nemáte dostatek praxe v oboru zmiňte Vaši flexibilitu a ochotu učit se novým věcem.
Životopis pak můžete rozeslat přes vyhledávač práce Jobsi.cz, kde vybrané nabídky inzerce práce můžete oslovit přímo zaměstnavatele. Samozřejmě čím větší množství zaměstnavatelů oslovíte, tím zvýšíte šanci na svůj úspěch. Najít dobrou práci není jen o štěstí, ale také o vynaloženém úsilí sebeprezentace.
